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3月15日下午，瑞昌市举行了促进部门级干部再利用的前提知识测验，23名晋升和重用干部候选人参加了测验。该测试使用“联结瑞昌”微信公众号“职前廉政考试”在线回答问题，该测试涵盖《中国共产党章程》，《中国共产党廉洁自律准则》，《中国共产党纪律处分条例》，《中国共产党巡视工作条例》，《中国共产党党内监督条例》，《中国共产党问责条例》等团体规章制度。该测试共有50个单项选择题，每个问题1分； 15个选择题，每个问题2分；每个问题20个问题，每个问题1分。 60分及格，共两次考试机会，考试时间为70分钟。近年来，瑞昌市坚持“奇妙考核”的原则，有必要促进可重复使用对象的廉洁知识测试结果合格。 “考核”已成为一种规范做法，促使新的领导干部坚持“底线”，远离“红线”，在岗位上建立“防线”，增强了廉洁和反抗意识。 -腐败。