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海尔作为一个受欢迎的品牌，受到大众的喜爱。然而，海尔员工非常排斥海尔。几天前，四名海尔员工在午休期间被解雇引发了激烈的讨论。让我们看看发生了什么。

海尔

起初，海尔的员工只有30分钟的午餐时间，午餐后不得不去上班。每天，都会有检查员检查午休时是否有员工。最近，四名员工被拍到午饭后小睡片刻，并被勒令周一离开。

海尔的四名员工在午休期间被解雇了

如果这个消息没有被曝光，我们无法想象在今天的社会还会有公司把人当作机器。晚餐30分钟需要20分钟排队。如果你下来晚了，难道你就不能吃饭吗？边肖怀疑公司的劳动合同是否合法，员工在公司是否仍然享有人权。

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这位网友还开创了一种戏弄模式:“连恒中也有午休”，“这实际上是变相的裁员，以最低工资相威胁”，“这种企业应该被时代淘汰，这种文化应该退出历史舞台”。然而，恒中的一名学生以一种有趣的方式回应道:“有一天午休时，我睁着眼睛躺在床上，被考试老师看见了。我扣了两分。”

员工应该午休吗？

许多人会问海尔的员工:海尔怎么样？虽然海尔员工拒绝海尔，但他们不敢说自己公司的坏话。现在海尔的四名员工在午休期间被解雇，让整个网络都意识到海尔的恶行，希望海尔能尽快站出来给大家一个说法。