南昌经济开发区给“真金白银”企业吃了“镇定

南昌新闻网消息最近，南昌经济开发区的企业已经恢复工作和生产。为减轻疫情的不利影响，有效减轻企业负担，南昌经济开发区投资实施了“真金白银”政策，让企业“放心”，努力帮助区内企业抵御疫情，渡过难关，稳步发展，确保全区经济健康稳定发展。

据了解，南昌经济开发区将对用人单位在疫情期间在各招聘网站上发生的招聘服务费给予50%的补贴，每家企业的补贴不超过10万元。在疫情期间，从本地区主导产业的规范工业企业中新招聘的省级工人，凡签订劳动合同一年以上且实际在本企业工作一个月以上的，每人补贴200元，每个企业最高补贴50万元。

对自行到达的返乡农民工或新招聘的农民工(包括劳务派遣工和小时工)，按省内200元/人、省外500元/人的标准给予交通补贴。享受过包机补贴的不重复享受；运营“员工通勤车”的企业按每人每月10元的标准给予交通补贴。

同时，自愿组织返乡员工到当地政府隔离观察的企业，每人奖励200元。对自愿组织返乡员工到江西省卫生安全委员会公布的新型冠状病毒核酸检测医疗机构进行核酸检测的企业，检测费用按经济开发区财政补贴的50%给予补贴。

另外，南昌经济开发区的人力资源服务机构在疫情期间一次性向区内主导产业的重点企业派出50人以上，并签订一年以上的劳动合同，实际在企业工作一个月以上的，每人奖励200元，每家企业最高不超过50万元，已经在人力资源服务产业园落户的机构享受当年免租金政策。

鼓励各地、各企业加强与非重点疫区外籍员工输出地的对接，组织员工“点对点”转移返岗。企业与外地相关机构挂钩，按镇、乡(街道)“打包”组合车接送外来员工，报区管委会备案后，对接送用车发生的费用给予100%补贴。

对于未裁员或裁员的投保企业，可退还上一年度实际缴纳的失业保险费的50%。从2020年1月1日至2020年12月31日，对于面临暂时生产经营困难，坚持不裁员或少裁员的参保企业，其退保标准根据上一年度6个月的月人均失业保险和上一年度的月参保人数确定。所需资金从失业保险基金中列支。(全媒体记者严旭)

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